對標“世界一流” 南方電網改革乘風破浪啟新程-國內市場要聞-市場新聞-變壓器市場網
  •  
       
       
     
    當前位置: 首頁 » 市場新聞 » 國內市場要聞 » 正文

    對標“世界一流” 南方電網改革乘風破浪啟新程

    放大字體  縮小字體 發布日期:2021-07-02  來源:中國證券報·中證網  作者:劉麗靚  瀏覽次數:7461
    分享到:
    核心提示:對標“世界一流” 南方電網改革乘風破浪啟新程

    坐落于廣州的中國南方電網公司(簡稱“南方電網”),扎根我國改革開放最前沿,二十年來,因改革而興、因改革而強:率先開展全國首個輸配電價改革試點、率先入圍全國首批混改試點,被喻為“第一個吃螃蟹的人”。今年作為“十四五”開局之年,同時也是國企改革三年行動的攻堅之年,南方電網新一輪改革正策馬揚鞭再奮蹄。

    “我們今年將基本完成國企改革三年行動方案主體任務,以良好的改革成效推動企業高質量發展,為服務國家發展大局作出新貢獻。”南方電網董事長、黨組書記孟振平日前接受中國證券報記者采訪時表示,南方電網在行動上“率先”、指標上“爭先”、成果上“創先”,將改革“試驗田”深耕成“示范田”,公司正持續推動國企改革三年行動走深走實,為南方五省區和港澳地區經濟社會高質量發展提供有力支撐。

     專項改革挺進“深水區”

    作為2002年國家電力體制改革的產物,“改革”可謂是南方電網與生俱來的基因。

    “做國企改革先行者是公司的戰略定位之一。”南方電網公司董事、總經理、黨組副書記曹志安表示,公司對照國企改革三年行動方案,制定了涵蓋11個方面、55條、180項改革任務舉措的公司總體實施方案。同時,“一企一策”量身定制推進二級單位的改革發展,選取所屬7家不同類型企業納入國企改革“雙百行動”“科改示范行動”專項工程,大膽授權、鼓勵探索,打造了一批基層改革示范企業和項目。

    “改革讓企業改出高質量、服務改出高品質、員工改出新活力。”南方電網深圳供電局董事、總經理、黨委副書記李敏虹表示,作為全國“雙百企業”中唯一入選的供電企業,深圳供電局緊緊圍繞2022年基本建成具有全球競爭力的世界一流企業這一目標,以6項體制機制改革和7項業務管理改革“雙輪驅動”,實施69項改革任務,推動高質量發展。

    南網能源公司持續推進制度創新、機制創新、管理創新,在混合所有制改革、三項制度改革、市場化經營機制改革等方面走出了自己的路子,形成了‘南網能源方案’。”南網能源公司董事長、黨委書記秦華表示。

    作為國資委首批“雙百企業”和國家第四批混改試點企業,南網能源公司通過改革深度轉換經營機制,發展活力得到激發,近三年營業收入年均增長28.4%,利潤年均增長42.8%。今年1月,南網能源公司在深交所成功掛牌上市,募集資金10.6億元,成為推進國有企業深化改革成果之一。“未來,南網能源公司將深入實施國企改革三年行動,在探索創新激勵機制特別是中長期激勵機制上取得突破,爭當深化改革‘排頭兵’。”秦華稱。

    “三項制度改革”激發新活力

    近年來,南方電網緊扣“三項制度改革”這個國企改革的核心環節,全方位深層次推進,激發企業活力,提高效益效率,激活企業發展一池春水。

    “推行經理層成員任期制和契約化管理是三項制度改革的‘牛鼻子’。”南方電網人力資源部主任王嘉君表示,公司緊緊抓住“牛鼻子”,推進新型經營責任制建設。目前,南方電網各級分子公司全面實現經理層任期制和契約化管理,23戶子企業實行職業經理人制度,預計年內再新增7家,今年以來新提拔管理人員競爭上崗比例整體已達78.9%。管理人員末等調整、不勝任退出等制度剛性執行,目前管理人員退出比例達到5.6%。

    實施三項制度改革,不僅打破“鐵飯碗”,還砸掉了“大鍋飯”,實現“干多干少不一樣”,做到收入“能增能減”,人員“能進能出”。

    “公司打破平均主義,對具有市場競爭優勢的核心關鍵人才實施‘依崗議薪、一人一薪’,切實體現優績優酬多勞多得。”王嘉君介紹,在科改示范企業之一南方電網電力科技公司,超過20%的專業技術人員收入高于中層管理人員,真正體現“干多干少不一樣”。

    “我們以有市場吸引力的薪酬招攬了出色的行業領軍人才,實行‘三年考核+年度評議’的柔性評價方式保障人員能進能出。”南方電網數字電網研究院(簡稱“南網數研院”)總經理李鵬說。

      改革增強創新源動力

    作為電力行業的“風向標”和“頂梁柱”,科技創新正在成為南方電網迸發活力乃至催生變革的獨特路徑。

    6月11日,我國自主研發的±800千伏柔直穿墻套管在南方電網昆柳龍直流工程成功投運,運行穩定。“昆柳龍直流工程創造了19項世界第一,實現了關鍵設備器件自主可控。”南方電網超高壓公司柳州局副總經理郝志杰說。

    近年來,通過改革創新,南方電網公司在特高壓技術領域實現了從跟隨者到并跑者,再到引領者的轉型升級之路。

    南方電網通過改革攻堅加快科技自立步伐。優化創新體制機制,建立聯合實驗室16個,其中國家級創新平臺2個;將關鍵核心技術攻關專項行動納入年度提質增效行動一體推進。

    作為科改示范企業,南網數研院發揮核心力量,立足自主創新,激發機制活力,全力推動創新驅動發展戰略落地,一年多來承接8項國家、省部級研發項目,超前完成“1025”專項攻關,主導參與17項國際、國家及行業標準,獲取500余項專利授權,已建成一支科技人員占比超85%的精銳研發團隊,成功研制“伏羲”系列電力專用主控芯片,在芯片指令集、CPU核等多環節首次實現國產自主可控;開發世界首套芯片化電力繼電保護裝置,推動我國工業控制裝備升級換代。

    “我們將錨定國家戰略科技力量建設這個目標,進一步提升科技創新體系效能。”南方電網創新部創新與綜合管理高級經理代姚表示,“十四五”期間,公司將在大容量儲能、遠海風電柔性直流送出等領域開展關鍵核心技術攻關,努力實現高水平科技自立自強。

     
    關鍵詞: 南方電網改革
     
    [ 市場新聞搜索 ]  [ ]  [ 告訴好友 ]  [ 打印本文 ]  [ 關閉窗口 ]

     

     
    推薦圖文
    推薦市場新聞
    點擊排行
    變壓器市場網 電話:010-69579894 傳真:010-58043546 咨詢熱線:18501158905 資料專用:byqsc2008@163.com 投訴QQ:1464449166 媒體合作QQ:153590855